日本での就職活動について～面接対策～

日本の面接で必ず聞かれることが３つあります！

１つ目は「なぜ、弊社を志望しましたか？」

正直なところ、実は、その会社の「お給料がいい」とか「お休みが多い」とか「家から近い」とか「大きな会社で有名」であるとか、そういうことが理由かもしれませんが、人事の採用担当者が知りたいのは、そういう条件面ではなく、

『条件面以外での、志望理由を聞きたい』のです。

ですので、例えば、

【会社の社員の方や会社の雰囲気についての感想】

「採用ページでの社員の方の表情がとても生き生きとしていて、素敵だったので、御社で働くことで、私も御社の社員のように成長を実感して自分を高めることが出来ると思ったからです」

【会社の理念】

ＨＰには、その会社の理念や社長の考えが掲載されています。

そこをしっかりと読んで、共感した部分を説明する。

【自分の強みをアピール】

自分の得意なことをアピールした上で、私の強みを御社で生かして貢献出来ると思いました」など、どういう能力で会社に貢献できるかをアピールする。

2つ目は「なぜ、弊社の〇〇業界を志望しているのですか？」

これは必ず聞かれます。

• 事前に志望する会社の業界の特徴を理解した上で、その業界の魅力の部分が好きだということを説明する。
• その業界の特徴に、自分が向いている理由を説明する。

例えば、不動業界であれば、「家というのは生活の中で一番大切なものだと思うので、その一番大切な業界で自分を成長させたい」など

3つ目は「いつまで日本で働く予定ですか？」

これは、あくまで「気持ち」を聞いているので、例えば、10年くらい日本で働きたいです！と言ったから、絶対に10年働かなければならないということではありません。ですので、気持ちとしてたとえば、「ずーっと、御社がダメというまで働いて、御社の中で一番信頼されるような人になりたいです！」というのでも問題ありません。